基础医学院开启就业冲刺

6月10日—25日，基础医学院积极采取访企拓岗、召开未就业毕业生座谈会、“一对一”帮扶谈心谈话、加强毕业生求职简历培训、积极组织毕业生参加双选会等，多措并举助力学院2022届毕业生实现更加充分更加高质量就业。

6月10日以来，学院一方面与相关单位建立就业合作渠道，收集就业岗位，为毕业生提供更多的求职机会，先后与广西北部湾创业投资股份有限公司、国药控股广西有限公司、广西康柏莱科技有限公司、广西华银医学检验中心、北京吉加因科技有限公司等用人单位开展合作交流，面向今年仍有招聘计划的单位和尚未落实就业单位的毕业生进行匹配，实现精准促就业。另一方面，学院领导召开未就业毕业生座谈会，充分了解毕业生就业困境和就业意向，要求就业办老师做到底数清情况明，帮扶教师加强联系未就业毕业生，落实帮扶责任，精准推荐有效工作岗位。此外，学院就业办通过培训学生求职简历，帮扶教师通过对未就业学生“一对一”谈心谈话，精心组织毕业生积极参加学校举办的双选会，多方面、全方位为毕业生就业保驾护航。6月10日-26日，学院新增毕业去向落实人数19人，增幅14.62%。

当前，毕业生已经陆续离校，面对新的就业形势和环境，基础医学院将继续研究部署毕业生离校后的就业追踪工作，进一步理清思路，抓住重点和难点，创新工作方法，继续用优质的服务促进毕业生更高质量就业。

学院领导率队访企拓岗

学院领导到双选会现场指导和推荐毕业生求职

学院召开未就业毕业生座谈会

求职简历培训、“一对一”帮扶谈话、走访毕业班宿舍为就业冲刺期助力